今天，《财富》发布2023年中国ESG影响力榜。各大ESG榜单奖项常驻选手的我们入选啦！

净零行动、“中国竹”可持续发展行动、青梅计划、江豚保护、应县木塔保护……过去一年我们又有哪些ESG实践被大家看到了？看看《财富》是怎么划重点的吧！

关键词一：零碳严肃拒绝“洗绿”

联想集团承诺将在2050年前实现全价值链的净零排放，包括90%以上的绝对排放量减少。我们的目标经过了SBTi的审核，同时将每年通过ESG报告进行数据披露，拒绝“洗绿”。为了达到这一目标，联想集团从绿色运营、绿色低碳供应链、绿色低碳消费市场、绿色办公&低碳生活以及经济社会零碳转型多个维度发力，实现自身零排放的同时助力零碳社会转型。

关键词二：“她” 让女性大放异彩

联想集团承诺将在2025年将全球女性高管比例提升至27%。我们从成立之处就高度重视职场女性发展，各式各样的项目保障女性“生育自由”、“升职自由”、“带娃自由”。现在我们目前女性员工比例超过36%，处于行业领先水平。

关键词三：“少数派”看见被忽视的需求

联想集团承诺将在2025年实现75%的产品通过包容性设计专家的审查，确保任何人都可以无障碍使用联想设备。目前我们的自然语言团队还推出了针对听障伙伴的“联想语音助手”和“联想智能会议助手”免费使用项目。

今年是《财富》连续第二年发布中国ESG影响力榜单，初衷是为了寻找那些在创造财富的同时更好地肩负起环境、社会和治理责任，致力于引领世界重返安全与繁荣的中国企业。和去年相比，今年申报企业的数量增加了50%，其中80%是《财富》世界500强、中国500强或行业头部企业，竞争更激烈，最终有40家企业入选。作为中国ESG优等生，这已经是我们第二次入选。

从去年开始，我们在“双碳目标”之下，“碳排放”这项所展现出的加倍重视让《财富》印象深刻。在《一台PC如何减碳》的报道中，《财富》写道：

2018年以来，联想集团的绿色低碳战略覆盖到了产品、工艺、供应链、工厂、回收、包装等各个环节。如今，联想已经实施绿色产品、绿色工厂、绿色供应链和绿色园区等举措，并在各大工厂中执行“零碳工厂”标准，这一标准贯穿了基础设施建设、生产运营、碳中和管理、信息化协同、零碳绩效等环节。

《财富》在解读榜单时有一个有趣的观点。2022年至今，ESG遭遇了强劲的逆风。在发达经济体中，这种新型的企业评价体系受到广泛且尖锐的批评。《财富》杂志的一位美国编辑写道ESG进入了“棘手的青春期。然而，在大洋的这一侧，中国公司和投资者们却仍然对ESG抱持信念。《财富》认为，ESG评级体系面对的批评更像是一种“成长的烦恼”，以联想集团为代表的中国公司的集体努力可以为ESG迈向成熟提供支持与样本。

除了“双碳”，我们在践行社会责任、加强公司治理方面也颇多亮点，这也成功让我们在2022年12月获得了全球最大指数公司MSCI明晟AAA评级。全球仅有5%的企业可以获得AAA评级，中国内地仅有2家。我们的表现超过了许多如雷贯耳的全球科技巨头，这也意味着，经过多年的耕耘，我们代表中国企业，在世界舞台上树立起了ESG实践领域最佳标杆。

今年6月，我们将发布联想集团第17份可持续报告/ESG报告。作为国内最早投身ESG实践的企业之一，我们始终坚信，ESG不是空中楼阁，而是要和公司战略、企业文化、业务发展深度融合，才能让有温度的价值追求，重塑一个更智慧、更美好的未来。